招聘职位

學習與發展

創新與成長來自於人們做喜歡的事情和不斷的向上挑戰。

因此，我們努力打造優質工作環境，

讓每位員工通過不斷嘗試，挖掘新潛能。

在凱旋，每位角色都是獨一無二的，我們希望每個人都發出自己的聲音，

讓公司在不斷的完善中成長。

招聘职位

銷售經理

崗位職責:

1. 對公司產品銷售和經銷商的開發和管理。
2. 根據市場預測和渠道表現制定銷售計劃。
3. 制定每月/每季度目標並達成目標。
4. 幫助經銷商平衡銷售和庫存。
5. 安全的分銷商收款。
6. 獲得經銷商和零售商的反饋。
7. 監測對競爭對手，每週從市場獲取競爭報告。
8. 領導銷售團隊並推動他們實現銷售目標。
9. 為銷售團隊制定激勵計劃並監控他們的表現。

崗位要求：
1. 必須有領先的消費電子/MFCG/電信或類似行業的工作經驗。
2. 至少 2 至 5 年的經驗。
3. 有良好的經銷商管理經驗。
4. 能吃苦耐勞，對電子產品有熱情，有音頻產品（音箱、耳機）經驗者優先。
5. 流利的英語、印地語和馬拉地語和其他國家語言。
銷售助理

招聘要求：
此項工作是協助銷售團隊處理訂單、售後服務和物流安排。

職位描述： -
幫助銷售團隊取得成功，確保銷售活動順利進行
1. 處理訂單 - 安排訂單物流
2、做好產品售後服務及退貨要求：
3. 有處理CRM和其他自動化解決方案的經驗。
4. 良好的人際交往能力來管理經銷商/分銷商以及銷售團隊。
5. 了解與銷售相關的商品及服務稅等商業稅。
6. 應嚴格遵守 OTD 的 TAT，並應能夠管理經銷商賬戶以進行收款和對賬。
產品營銷專員

招聘要求：
這份工作是一個營銷角色。將與客戶、分銷商和零售商交談，從不同級別的客戶那裡獲得反饋。獨立於銷售團隊,是一個喜歡電子產品的人。

職位描述：
1. 應有處理電子產品銷售和營銷流程的經驗，尤其是與手機配件相關的工作。
2. 關注產品細節，能夠評估產品的特點、優點和屬性。
3. 應該能夠獨立運行銷售和市場營銷活動。
4. 制定能提高銷量的激勵措施，並定期制定明確的目標，爭取市場擴張。
5. 應嚴格關注成本效益分析，並應確保在產品和營銷上花費的資金獲得最大回報。
6. 了解市場脈搏和能帶來最大價值回報和數量回報的產品。
7. 應通過不斷的市場調查、了解客戶的需求並向管理層提供反饋來提高產品的盈利能力。
8. 優秀的演講技巧，熟悉微軟產品，如Word、Excel、Powerpoint等。